4月15日下午，我校学生会骨干培训在北区礼堂隆重召开。校团委书记、世纪英才副校长陈青平为学院们带来主题为“人力资源管理的领导力和执行力”的讲座。

　　培训正式开始前，陈书记从学干培训的重要性、自我完善、推动学生会和学生组织今后发展这三个方面作了简单讲解。他指出，该培训旨在使学生会团结一致，提升并锻炼同学们的内在修养，以便更好地服务于今后的工作。本着“自我教育、自我管理、自我活动”的原则，培养部门新秀成员，使新兴火炬得到传承和发展。在推动组织今后发展方面，他认为，学生会和各社团要与时俱进、常学常新，践行党“为人民服务”的宗旨，建立“学习型”组织。

　　此次培训围绕“领导力、执行力”这两个话题展开，在领导力方面，陈书记总共提到了7大点内容，其中包括领导力的含义、领导者具备的习惯、十大品德、十大能力、领导者素质和能力等。在解释领导力含义时，他提到，领导意味着说服，意味着一种行动，意味着一种影响力，是实现目标的一种手段;领导又可被认为是决策和用人，并用毛泽东的“出主意、用干部”来论证。在谈到领导者该具备的能力时，他引经据典，详细谈论了领导者必须要学会换位思考、学会谅解他人、分清工作主次，要学会慎独，承担起“上传下达”的重要使命，按质按量按时完成工作。他还强调了“择其要害、学会专注”的重要性与领导者必须具备的“利用环境、改造环境”的首要能力，要学会创新、坚定理想信念。对于“执行力”，他以“立即行动”四个字高度概括了其精髓，并用四句话作此小结：正确的理念与共识是执行力的核心，目标计划是其前提，沟通协作是其保障，时间效率是其关键。

　　最后，陈书记耐心地为同学们答疑解惑，认真回答了“如何使领导更具亲和力”、“怎样使自己看到潜在性”等问题。