人才是第一生产力，是创新的核心要素。我校人大代表提出了《关于放宽高层次人才引进编制限制》等提案后，5月17日，江西省机构编制委员会办公室综合处处长陈钊一行三人来到我校，针对我校人大代表提出的提案进行了面对面的交流和答复。副校长史焕平表示，感谢省编办对我校的关心和支持，表示会充分利用省编制政策，调动广大教职工的积极性，努力实现“特色鲜明、优势突出的全国知名交通大学”办学目标。

陈钊表示，省编办全面贯彻落实省委、省政府人才强省战略，对于高层次人才的引进高度重视，实行特殊的编制管理政策，一直给予充分的编制保障。

2015年之前，省编办按照《关于面向国内外引进优秀高层次专业技术人才工作方案》，对引进的博士、博士后、博士生导师及正高级专业技术职称人员等，执行“引进优秀高层次人才可不受单位编制和岗位设置结构比例限制”的规定。2015年《江西省高层次人才引进实施办法》出台后，省编办对从省外、海外全职引进到江西创新创业的四类人才，执行“引进优秀高层次人才时，空编单位所空缺编制应优先用于高层次人才引进；满编或超编单位，按照‘先核编进入，后逐步消化’的办法引进”的规定。对符合规定条件的高层次人才引进我省有“绿色通道”，且有充分的编制保障。

“省编办提出的机关事业单位需在预留5%空编的前提下进人的要求，这只是针对机关事业单位调入一般工作人员的限制，对于优秀高层次人才的引进，不受此规定限制。”陈钊做出解释。

我校人大代表对省编办面对面的提案答复表示十分满意。人事处负责人及我校部分人大代表参加见面会。(摄影/秦国华)